日前，我省今年第三季度人力资源市场供求状况分析出炉。第三季度，全省劳动力市场劳动力供给小于需求，招工难现象仍存在，但较上几个季度有缓解。福州的工作较好找，平均每名求职者有1.27个岗位可供挑选。
第三季度，全省劳动力供求总量达到191.4万人次，较去年同期增加43.6万人次，上升幅度达29.5%。其中，求职者总数90.1万人，提供岗位数101.3万个，即平均每名求职者有1.12个岗位可挑选。求人倍率（职场需求人数与求职人数的比值）在第二季度出现回落后继续回落，但仍高于去年同期水平。
第三季度，我省对熟练工的需求缺口仍较大，有技能要求的熟练工供求总量为15.5万人次，其中，求职登记4.74万人次，岗位需求10.73万人次，市场求人倍率为2.27，这意味着有技术的工人人均有2.27个岗位可选。而无技能要求的一般劳动力求人倍率为1.03，人均只有1.03个岗位可选。
制造业仍占据我省用工需求“头把交椅”，用工需求占46.35%；批发和零售业、住宿和餐饮业则分别以14.05%、9.74%排在第二、第三。
女士找工作要比男士容易。用人单位对女工的需求多出男工约2万人次。女工求人倍率达到1.27，仍高于男性的1.01。
第三季度，求大于供的前十个职业分别是：生产运输设备操作员、橡胶制品生产工、鞋帽制作工、电子器件装配工、纺织针织印染工、普工、力工、裁剪缝纫工、推销展销人员、促销员。其中，橡胶制品生产工和促销员最好找工作，每名橡胶制品生产工有5.31个岗位可挑，每名促销员有3.75个岗位可挑。
供大于求的前十个职业分别是：办公人员、营业员、保管人员、治安保卫人员、财会人员、物业管理人员、收银员、计算机技术员、机动车驾驶员、秘书。计算机技术员和保管人员工作最难找，人均分别只有0.41、0.42个岗位。
