据悉，本期互助金的缴纳时间为12月1日至明年5月31日，互助期限为一年，起止时间从参加活动单位向漳州市职工医疗互助中心缴交互助金并交齐符合要求的相关材料次日零时起至一年互助期满日的二十四时止。在一年的互助期内，参加活动的职工若在免责期后发生普通疾病住院治疗的，可享受每天50元的住院医疗补助金，最高补助12天（600元）；若在免责期内发生重大疾病住院治疗的，可享受1000元的重大疾病慰问金，且享受每天50元的住院医疗补助金，最高补助12天（600元）；若在免责期后发生重大疾病住院治疗的，根据不同病种，缴纳60元的，可享受16000元或12000元的重大疾病医疗补助金，缴纳36元的，可享受10000元或8000元的重大疾病医疗补助金，且享受每天50元的住院医疗补助金，最高补助12天（600元）。首次参加本活动的职工普通疾病住院的执行30天免责期，重大疾病住院的执行60天免责期。参加活动的职工在一个互助期期满之日起30日内继续参加活动的取消免责期。
医疗补助金（慰问金）的申请手续由职工所在单位代为办理，单位应按要求及时向所属中心或办事处提供相应申请材料。中心或办事处收到手续齐全有效的申请材料，经核实无误后，于15日内将职工医疗补助金（慰问金）通过银行转账方式直接汇入职工的银行卡。
该活动由基层工会负责组织本单位的在职职工参加，参加活动的在职职工人数不得少于本单位职工总数的90%，50人以下的单位参加人数应达95%以上。互助金可由职工个人交纳，也可由用人单位替职工交纳或由职工个人和用人单位共同出资参加。由用人单位出资交纳互助金的，若有职工在互助期未满时离职的，可由新的职工接续剩余的互助期、享受医疗互助补助待遇，但新接续的职工必须重新计算免责期。
