(1)岗位职责:
1.负责制定财务管理制度并监督执行。
2.负责财务部的日常管理:审核记帐凭证、原始单据的合法性和准确性,对下属员工的工作进行指导和工作质量进行把关等;财务部员工的考核、培训。
3.负责每月月结工作,按时按质完成财务报表和公司内部管理报表的编制。
4.定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预测,并提出财务改进方案;向公司提供财务分析预测报告,提出合理化建议或意见。
5.完成税收申报和年终所得税的汇算清缴工作。
6.加强应收帐款的管理,及时回笼资金;安排各项支付,进行成本、费用的控制,提高公司利润水平。
7.负责年度会计报表的审计工作,与工商、税务、银行和会计事务所保持良好关系 。
8.总经理交办的其他工作事项。
(2)任职要求:
1.大学以上学历,会计等相关专业毕业,财务经理两年以上工作经验。
2.持有会计师证,精通企业会计准则、经济法和税法等财经法律法规,财务专业知识扎实,坚守财务管理原则。
(3)福利待遇:薪资面议,提供食宿(免费),周休一天,缴交五险,节日发放礼品,工作满一年享受13薪。
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